Seniorløftet i medierne
Se udvalgte historier om Seniorløftet i danske medier.
Berlingske:
Seks erhvervsgiganter vil gøre det mere attraktivt at arbejde efter pensionsalderen
Seks af Danmarks største virksomheder lancerer et fælles initiativ for at fastholde medarbejdere efter den officielle pensionsalder. Minister roser initiativet og håber det vil brede sig.
Læs hele artiklen på berlingske.dk
Livet som pensionist kom som et chok for 77-årige Niels Stougaard. I dag sælger han møbler i IKEA
Niels Stougaard fik et chok over kedsomheden, da han gik på pension, så han begyndte et nyt arbejdsliv som 67-årig. Ti år senere foregår hans arbejdsliv i blå og gul uniform og fungerer som et pusterum. Faktisk er der kun én enkelt ting, der er blevet meget sværere med årene.
Læs hele artiklen på berlingske.dk
Avisen Danmark:
Fra pension til potentiale: Seniorernes arbejdskraft skal langt mere i fokus
Vi hører det igen og igen. Der er mangel på arbejdskraft, og problemet bliver kun større i de kommende år. Ser man på tallene, så er omfanget af vores samfundsproblem tydeligt. Dansk Erhverv forudser, at danske virksomheder vil mangle hele 130.000 medarbejdere i 2033.
Læs hele kronikken på avisendanmark.dk
IT Watch:
KMD vil styrke indsatsen for seniormedarbejdere
KMD har tilsluttet sig Seniorløftet og forpligtet sig til strategisk arbejde med seniorarbejdskraften. Initiativet skal hjælpe seniormedarbejdere til at blive længere på jobbet.
Læs hele artiklen på itwatch.dk
PFA:
Nyt samarbejde: Seks virksomheder vil gøre arbejdslivet attraktivt for seniorer
”Seniorerne er en vigtig nøgle til at løse manglen på arbejdskraft.” Sådan siger Ole Krogh Petersen, adm. direktør i PFA, der sammen med fem store danske virksomheder nu kommer med tre løfter til seniorerne.
Læs hele pressemeddelelsen på pfa.dk
KøbenhavnLIV:
Lene havde set frem til sin pension som 62-årig: Men kort efter hun forlod jobbet, skete der noget
Lene Walther Taube sagde farvel til et langt arbejdsliv og gik på pension som 62-årig med en solid tjenestemandspension i ryggen. Friheden ventede, og hun så frem til den. Men efter få måneder ændrede noget sig i hverdagen derhjemme. Så traf hun en beslutning, som flere og flere danskere følger.
Læs hele artiklen på koebenhavnliv.dk
Århus Stiftstidende:
64-årige Henrik kan snart gå på pension - men det gider han ikke
64-årige Henrik Jensen runder snart pensionsalderen, men han har ikke i sinde at stoppe med at møde ind på arbejdet blandt kolleger, der kunne være hans børn. Han er en del af en voksende tendens, der på få år har taget fart.
Læs hele artiklen på stiften.dk
Dansk Erhverv:
Supertrends: Virksomheder risikerer at overse guldgrube af erfaring - sådan undgår Ikea det
Det giver både styrket innovationskraft og arbejdskraft at få flere seniorer til at blive på jobbet. I dette afsnit af Supertrends fortæller Mikkel Møller Rasmussen, public affairs-chef i Ikea Danmark, hvordan virksomheden arbejder for netop det.
Læs hele artiklen på danskerhverv.dk
Podcasten Supertrends
Velkommen til programmet fra Dansk Erhverv, der nysgerrigt vil undersøge alle de tendenser, der kommer til at vende vores alles liv på hovedet.I denne programrække vil fremtidsforsker Liselotte Lyngsø og iværksætter og forfatter Lars Tvede kigge ind i fremtiden for at se, hvilke tendenser, der lige om lidt vil skylle ind over os alle.
Lyt til podcasten på enten podcasts.apple.com, podimo.com eller spotify.com
Podcasten Alderbedst:
Nr. 59. Seks virksomheder står bag initiativet "Seniorløftet". Dagens gæst er kommunikationschef hos IKEA Lizanette Holm
En håndfuld store danske virksomheder er gået sammen om et ”Seniorløfte”. Manglen på arbejdskraft er en af de største udfordringer, vi står over for i Danmark. Ifølge Dansk Erhverv vil danske virksomheder mangle 130.000 medarbejdere i 2033. En del af løsningen findes blandt landets seniorer, og det er baggrunden for, at PFA, Danfoss, Ikea, Salling Group, Coop og Rambøll har lanceret initiativet ”Seniorløftet.”
Lyt til podcasten på podcasts.apple.com
