Ledige stillinger i PFA

Ledige stillinger

Stilling Ansøgningsfrist Læs mere
Data Engineer
”Stop og se her en spændende mulighed for dig, der vil være med til at sikre, at PFA’s data warehouse fortsat fungerer optimalt og leverer værdiskabende data til kollegaer på tværs af organisationen. Du kan også se frem til at træde ind i et team med et kanon sammenhold, en moderne arbejdsplads og gode rammer”, siger Andreas Nierhaus, der er leder for ’Forretningsdata’ i PFA.
31/08/2025 Læs mere
Teamleder til Formue- og Investeringscenter
”Vil du sætte dine evner i spil og gøre en forskel for PFA’s mest formuende og komplekse kunder? Kan du se dig selv som leder for et stærkt team af dygtige seniorformuerådgivere, hvor du også bidrager til udviklingen af vores rådgivningsløsninger? Som leder i PFA får du en karriere med faglig og personlig udvikling samt opgaver, der gør en forskel for mange danskere,” siger Mads Knørr Henriksen, der er chef for Formue- og Investeringscenter i PFA.
31/08/2025 Læs mere
PFA vokser og søger rådgivere til teams i København
PFA’s kundefælleskab er vokset markant, og derfor søger vi formue- og seniorrådgivere, der skal hjælpe vores kunder med at skabe økonomisk tryghed og træffe de rigtige beslutninger om deres pension og formue. Hvis du motiveres af at tage ansvar, være på forkant og levere rådgivning, der gør en forskel, kan vi have det rette match til dig – uanset om du er i København, Aarhus eller Vejle," fortæller Thomas Møller Sørensen, chef for Rådgivning, og Mads Knørr Henriksen, chef for Formue- og Investeringscenter.
31/08/2025 Læs mere
PFA vokser og søger rådgivere til teams i Aarhus og Vejle
PFA’s kundefælleskab er vokset markant, og derfor søger vi formue- og seniorrådgivere, der skal hjælpe vores kunder med at skabe økonomisk tryghed og træffe de rigtige beslutninger om deres pension og formue. Hvis du motiveres af at tage ansvar, være på forkant og levere rådgivning, der gør en forskel, kan vi have det rette match til dig – uanset om du er i København, Aarhus eller Vejle," fortæller Thomas Møller Sørensen, chef for Rådgivning, og Mads Knørr Henriksen, chef for Formue- og Investeringscenter.
31/08/2025 Læs mere
Projektleder til spændende projekter i PFA's strategiske portefølje
”Her er noget for dig, der motiveres af projektledelse, et bredt netværk og forandringsprocesser. PFA oplever stor kundevækst og nye krav til udvikling af vores forretning. Derfor søger vi endnu en kollega til at lede komplekse og spændende projekter med stor betydning for PFA’s ca. 1500 medarbejdere og over 1,3 millioner kunder,” siger Søren Ranegaard Hammer, der er leder af ’Program & Projektledelse’ i PFA.
09/09/2025 Læs mere
Contract manager med fokus på psykiatri og psykologi
”Her er et spændende job til dig, der vil arbejde med leverandørkontrakter inden for psykiatri og psykologi. Du bliver en del af det team, der håndterer kontrakter med PFA’s mange eksterne leverandører. Din hverdag bliver fyldt med det, du kan lide at arbejde med: Interessenter, kontrakter og et detaljeret indblik i, hvordan PFA’s sundhedsområde fungerer og opererer,” siger Kasper Gustafsson, der er chef for Procurement & Kontraktstyring i PFA.
10/09/2025 Læs mere
Pensionsmedarbejdere til Aftalecenter i rivende udvikling
”Her er et spændende job til dig, der vil være med til at få den stadigt voksende mængde nye virksomhedskunder ombord i PFA med klare og præcise aftaler. Du bliver en del af et team, der er i rivende udvikling. Du får en unik mulighed for både at arbejde med den daglige manuelle drift med udarbejdelse af aftaler og supportere og forbedre den digitale aftaleproces, så flere virksomheder får glæde af den," siger Karina Wilche-Lise, der er leder af Aftalecenter i PFA.
11/09/2025 Læs mere
Studentermedarbejder til HR Udvikling
Læring indenfor hele HR-udviklingspaletten
11/09/2025 Læs mere
Student til Samfundsansvar og Public Affairs
Som student i vores team bliver du en central del af arbejdet med at styrke PFA’s indsats inden for både samfundsansvar og public affairs. Du kommer til at bidrage til bæredygtighedsprojekter, samtidig med at du hjælper med at sikre en stærk dialog med beslutningstagere og interessenter. Vi leder efter dig, der vil være med til at gøre en forskel – både for vores 1,3 millioner kunder og for samfundet.
14/09/2025 Læs mere
Forretningsorienteret aktuarstuderende til 'Forsikringsindsigt & Lønsomhed'
Vil du være med til at videreudvikle PFA’s lønsomheds- og prissætningsmodeller og understøtte kommercielle beslutninger om PFA’s virksomheds- og organisationskunder? Vil du gerne omsætte din faglige viden til forretningsmæssige beslutninger? Som aktuarstuderende i PFA tager du hul på en karriere med mere mening, vigtige opgaver, indflydelse og udviklingsmuligheder.
17/09/2025 Læs mere

Ansættelsesprocessen i PFA

En ordentlig ansættelsesproces er vigtig for, at vi får et godt indtryk af hinanden. Dit CV er vores første indtryk af dig, og vi behandler det fortroligt. Lederen, der skal ansætte, gennemgår alle ansøgninger og kontakter dig, hvis du inviteres til en samtale. Hvis du ikke bliver inviteret videre i processen, får du et afslag pr. mail.

Vi beder om, at du kun søger ledige stillinger via linket i jobannoncen. Så kan vi nemlig passe godt på dine data og sikre dig den mest effektive behandling af din ansøgning.  

 

Den indledende samtale

I den indledende samtale møder du den rekrutterende leder og ofte også en medarbejder fra det team, du søger job i. Under samtalen får du mere at vide om jobbet og om PFA som virksomhed og arbejdsplads. Vi spørger også ind til din motivation for at søge jobbet. Og vi stiller skarpt på, hvad du brænder for, og hvordan dine erfaringer og kompetencer passer til jobbet.

Efter samtalen tager lederen stilling til, om du skal videre til en uddybende samtale. Hvis du ikke bliver kaldt til den uddybende samtale, får du et mundtligt afslag fra lederen.  

 

Den uddybende samtale og tests

Formålet med den uddybende samtale er at få et bredere og mere detaljeret billede af dig som person og potentiel medarbejder. Inden samtalen får du tilsendt link til test, som du besvarer online. Personlighedstesten giver et godt billede af din motivation og kompetencer i en arbejdsmæssig sammenhæng. Tilbagemeldingen foregår som en dialog mellem dig og en certificeret HR-konsulent. Fokus er på matchet mellem det ledige job og dine kompetencer.

Lederen er også til stede under samtalen, og her kan både du og lederen få svar på de eventuelle spørgsmål, der kan være dukket op efter den indledende samtale. 

 

Reference og straffeattest

Inden vi beslutter, om du bliver ansat, tager vi reference hos en af dine tidligere arbejdsgivere. Det sker efter aftale med dig.

Ved nogle ansættelser er PFA forpligtiget til at se straffeattest eller kørekort som en del af ansættelsesprocessen. Du vil blive bedt om at medbringe dette til fremvisning ved den uddybende samtale i de tilfælde, hvor det er relevant. PFA beholder selvfølgelig ikke kopi af dokumenterne.  

Mundtlig besked om afgørelsen

Når vi har truffet den endelige afgørelse, får du mundtlig besked, uanset om du får jobbet eller ej.   

Mangfoldighed

I PFA arbejder vi aktivt på at fremme en mangfoldig og inkluderende kultur. Derfor håber vi at modtage ansøgninger fra mange forskellige personligheder, så vores nye kollegaer også kan være med til at udvikle en arbejdsplads, hvor alle er respekterede og trives.

Opret en personlig jobagent

Her kan du oprette din personlige jobagent, så du bliver orienteret som den første, når vi opslår nye stillinger, der matcher dine ønsker og kompetencer.

PFA HR modtager ikke uopfordrede ansøgninger, men vi anbefaler, at du opretter en jobagent. På den måde bliver du holdt opdateret om relevante stillinger, når de opslås. Tak for interessen!

Opret dig her